為建立來自基層的公務員培養選拔機制，加大黨政機關與國有企事業單位干部交流力度，優化自治區區級機關公務員隊伍結構，努力建設一支政治上強、能力上強、作風上強的高素質干部隊伍，根據《公務員公開遴選辦法(試行)》《自治區區級機關公務員公開遴選辦法(試行)》《公務員錄用規定(試行)》《公務員調任規定(試行)》等有關規定，自治區黨委組織部、自治區人力資源和社會保障廳、自治區公務員局決定組織開展2017年自治區區級機關公開遴選公務員和公開選調公務員工作。現將有關事項公告如下：
一、報考范圍和條件
(一)公開遴選
1.報名范圍：
地(州、市)及以下機關、參照公務員法管理單位中已登記備案且在編在崗的擔任科級領導職務或主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務的公務員、工作人員。
自治區設在地(州、市)以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)，以及兵團師以下、中央駐疆單位地(州、市)以下機關符合條件的公務員和參照公務員法管理單位的工作人員均可報考。
2.報名人員應當具備下列資格條件：
⑴具有良好的政治和業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
⑵具有5年以上地(州、市)及以下機關公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經歷(含試用期)。
⑶大學專科以上文化程度。
⑷年齡在40周歲以下。
⑸報考人員現任職務須符合遴選職位要求的職務層次范圍。
⑹公務員年度考核均為稱職以上等次。
⑺具有正常履行職責的身體條件。
⑻符合擬遴選職位要求的其他資格條件。
⑼法律、法規規定的其他條件。
公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經歷(含試用期)計算截止時間為2017年10月9日;年齡計算截止時間為2017年10月9日。
3.具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
⑴曾因違反黨的政治紀律和政治規矩，被有關部門審查處理的。
⑵涉嫌違紀違法犯罪正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
⑶受處分期間或未滿影響期限的。
⑷未滿國家和自治區規定的服務期限或對公務員轉任有其它限制性規定的。
⑸通過公開遴選、公開選拔等競爭性選拔方式任職未滿3年的。
⑹遴選后因個人原因離職未滿3年的。
⑺報考者不得報考與遴選機關干部有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的職位。
⑻法律、法規規定的其他情形。
(二)公開選調
1.報名范圍：自治區及中央駐疆國有企業事業單位中從事公務的人員。
2.報名人員應當具備的條件：
(1)報考人員除應當具備公務員法、《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員錄用規定(試行)》《公務員調任規定(試行)》要求的資格條件外，還應當具備以下條件：
國有企業須是簽訂勞動合同且連續工作3年以上(在不同國企連續工作時間可累計計算)的在職工作人員;事業單位須是在編在崗且連續工作3年以上(在不同事業單位連續工作時間可累計計算)的工作人員。
選調處級職位的，國有企業管理崗位須是相當職務層次人員、國有企業或事業單位擔任中級專業技術職務7年及以上、副高級專業技術職務2年以上或擔任正高級專業技術職務的專業技術人員。選調正處級職位的，事業單位管理崗須是5級職員及以上人員;選調副處級職位的，事業單位管理崗位須是6級職員及以上人員。
上述工作經歷和任職資歷界定辦法僅適用于本次公開選調。
(2)除公開選調職位對年齡有特殊要求外，報考調研員職位，年齡在43周歲以下;報考副處長、副調研員職位，年齡在40周歲以下;報考主任科員及以下職位，年齡在35周歲以下。
(3)大學本科以上文化程度。
(4)具備公務員法及其配套法規規定的晉升至公開選調職務累計所需的最低工作年限。
(5)身體健康。
(6)符合公開選調職位要求的其他資格條件。
(7)法律、法規、章程規定的其他條件。
3.具有下列情形之一的，不得參加公開選調：
(1)曾因違反黨的政治紀律和政治規矩，被有關部門審查處理的。
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的。
(3)曾被開除公職的。
(4)涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
(5)受處分期間或者未滿影響期限的。
(6)正在接受審計機關審計的。
(7)報考者不得報考與選調機關干部有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的職位。
(8)法律、法規規定的其他情形。
二、程序
公開遴選和公開選調工作按照發布公告、報名、資格審查、筆試、面談考察、體檢、確定人選、公示和辦理轉任、調任、錄用手續的程序進行。
(一)發布公告
自治區公務員主管部門于2017年9月26日在新疆黨建網站(http://www.xjkunlun.cn)、新疆人力資源和社會保障廳網站(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆人事考試中心網站(http://www.xjrsks.com.cn)發布遴選和選調公告。各地(州、市)公務員主管部門、各部門在相應的網站上轉發公告。
(二)職位查詢
《2017年自治區區級機關公開遴選公務員職位表》《2017年自治區區級機關公開選調公務員職位表》(以下統稱《職位表》)近期另行在新疆人事考試中心網站發布。報考者如需咨詢《職位表》中的有關事項，可按《職位表》中公布的電話直接與遴選、選調機關聯系。
(三)報名
1.報名時間。2017年10月9日10︰00時—10月15日18︰00時(北京時間，下同)。
2.職位開考比例。各職位的報名人數與擬遴選或擬選調人數的比例不得低于5︰1。達不到規定比例的，取消遴選職位;選調職位可適當放寬，低于3︰1的，取消該職位。取消職位報考人員可改報其他職位或放棄報考。
職位人數為2人以上的，如未達到筆試開考比例，遴選或選調機關商自治區公務員主管部門，可適當減少該職位擬選人數或取消該職位。
3.報名方式。報名采取報考者個人自愿并經組織推薦方式進行。具體步驟如下：
(1)下載打印《2017年自治區區級機關公開遴選公務員報名推薦表》或《2017年自治區區級機關公開選調公務員報名推薦表》(以下統稱《報名推薦表》);報考人員如實填寫報考信息，經所在單位填寫推薦意見后，按干部管理權限將《報名推薦表》報任免機關組織人事部門審核蓋章。
報考人員符合筆試加分條件的，下載打印《2017年自治區區級機關公開遴選筆試加分條件審核表》或《2017年自治區區級機關公開選調筆試加分條件審核表》(以下統稱《筆試加分條件審核表》)，如實填寫加分信息，報所在單位、任免機關審核蓋章。
(2)登陸新疆人事考試中心網站。
(3)按照有關提示填寫報考信息。
(4)傳送本人電子照片(證件照，近期彩色正面免冠1寸照片，底色為藍色，JPG規格20K-50K)。
(5)將審核蓋章的《報名推薦表》《筆試加分條件審核表》傳真至遴選、選調機關進行資格初審。
(6)報考者于報名后24小時內登陸新疆人事考試中心網站查詢資格初審結果。
(7)通過資格初審的報考人員繳納報名考試費。通過指定的網上銀行繳納報名考試費用55元/人，其中報名費15元，考試費40元。交費截止時間為2017年10月16日18:00時。
(8)因未達到規定開考比例而取消職位的報考者，可于2017年10月17日18:00前改報其他符合條件的職位。在原《報名推薦表》的備注欄中填寫改報的遴選、選調職位，并及時將《報名推薦表》《筆試加分條件審核表》傳真至改報的遴選、選調機關審核。
(9)專門面向選調生的遴選職位，由各地(州、市)黨委組織部統一組織推薦報名，不接受個人報名。被推薦人員在網上填報相應職位信息，并將審核蓋章的《報名推薦表》《筆試加分條件審核表》傳真至遴選機關進行資格初審。經組織推薦報名的選調生，還可自愿報1個面向所有公務員的遴選職位，具體報名步驟按照前款規定執行。
凡未能在規定時間內完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格;每名報考者限報1個職位(除專門面向選調生的遴選職位外)，多報無效;對弄虛作假者，取消遴選、選調資格，并追究相關人員責任。
(四)資格初審
資格初審截止時間為2017年10月15日18:00。各遴選或選調機關通過網上報名系統報考者填報的個人信息，結合收到的《報名推薦表》《筆試加分條件審核表》等材料進行資格初審，并通過網上報名系統反饋資格初審結果。
對面向所有符合條件公務員的遴選職位或選調職位，報名人員只進行網上填報、未在規定時間內傳真《報名推薦表》《筆試加分條件審核表》的，不予進行資格審查。
根據涉密機關人員管理有關規定，涉密機關人員參加遴選，須將《報名推薦表》《筆試加分條件審核表》等報名所需材料送至遴選機關進行資格初審，并在網上報名系統填寫基本信息，不發傳真到遴選機關。因報名產生失泄密的，責任由報考人員自負。
因未達到規定開考比例，報考者于2017年10月17日18:00前改報其他符合條件職位的，各機關將安排專人繼續做好改報人員的資格初審和咨詢解答工作。
通過資格初審的報考人員于2017年10月23日10︰00時起登陸新疆人事考試中心網站下載打印筆試準考證。
(五)筆試
1.時間和地點。筆試時間：2017年10月29日10:00-13:00。分別在伊犁州、烏魯木齊市、巴州、喀什地區、克拉瑪依市設筆試考點。報考者須持本人身份證和準考證可就近選擇考點按要求參加筆試。
2.筆試科目。筆試科目為《綜合能力測試》一科，考試時間為3個小時，滿分為150分。筆試由自治區人事考試部門統一組織，采用閉卷方式，使用國家通用語言文字命題，主要測試報考者的政策理論水平、文字綜合能力，以及分析和解決實際問題的能力等綜合素質。
3.筆試加分。對現在鄉鎮(街道)、在編在崗連續工作三年以上，且近三年在鄉鎮(街道)年度考核均被確定為優秀等次的遴選報考人員，或現在縣以下企事業單位、在編在崗連續工作三年以上，且近三年在縣以下企事業單位年度考核均被確定為優秀等次的選調報考人員，筆試成績加5分。
筆試加分人員名單由遴選或選調機關審核確定。凡符合加分條件未向遴選或選調機關報送《筆試加分條件審核表》的，責任由報考人員自負。
4.成績查詢。2017年11月13日10：00以后，報考人員可登錄新疆人事考試中心網站查詢筆試成績。
(六)面談考察
面談考察人選與擬遴選或選調職位人數的比例一般為3︰1。達不到規定比例的遴選職位，遴選機關商自治區公務員主管部門，可降低比例，但最低不得低于2︰1。面談考察人選低于2︰1的遴選職位，將取消該職位;達不到規定比例的選調職位，按實際人數進行面談考察。
面談考察由遴選或選調機關負責。結合面談考察，對報考人員的有關資料進行資格核驗，包括本人身份證、《報名推薦表》、準考證、學歷學位證書以及證明遴選、選調職位要求條件的其他證明材料原件。符合加分條件的，還需提供《筆試加分條件審核表》原件。對筆試加分的報考人員，需對其加分條件進行核實。資格核驗不合格的，取消面談考察資格，并按照筆試成績排名從高到低依次遞補符合條件者參加面談考察。
遴選機關根據需要增加職位業務水平測試的，結合面談考察一并進行。選調機關根據選調職位崗位職責和專業要求進行相關業務水平測試，由選調機關在考察期間組織實施。業務水平測試均按照職位表公布的業務水平測試內容或范圍進行。
考生自愿放棄遴選或選調資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，將記入考生誠信檔案。
(七)體檢
體檢人選由遴選、選調機關在面談考察對象范圍內確定。體檢由各機關組織實施，到自治區指定的體檢機構進行體檢，也可結合面談考察，在考察對象所在地州市指定的縣級以上綜合性醫療體檢機構進行體檢。如有放棄體檢的，可從本職位報考人員中按筆試成績排名從高到低依次遞補。
(八)確定人選、公示與辦理相關手續
1.確定擬遴選、選調人員。體檢結束后，由遴選、選調機關黨委(黨組)綜合考試、考察、面談、業務水平測試、體檢等情況和職位需求，研究確定擬遴選、選調人員，并將擬遴選、選調人員名單報自治區公務員主管部門備案。
2.公示。自治區公務員主管部門對擬遴選、選調人員分別在新疆黨建網、人力資源和社會保障廳網站進行公示，同時由各機關分別在遴選、選調機關和擬遴選、選調人員所在單位進行公示。公示期為5個工作日。
3.辦理手續。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選、選調的人員，由各遴選、選調機關按有關規定到自治區公務員主管部門辦理相關手續。其中，遴選公務員辦理轉任手續;選調處級職位的，辦理公務員調任手續，選調主任科員及以下職位的，辦理公務員錄用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消遴選、選調資格。
4.任職。各機關研究確定遴選、選調人員擬任職務，并按照有關規定辦理任職手續。其中，遴選公務員符合職務晉升條件的，須任職一年并考核合格后方可晉升;選調公務員按照有關規定實行一年試用期，試用期滿并考核合格后辦理任職定級和公務員登記手續。
三、遴選、選調信息發布
新疆黨建網站、新疆人力資源和社會保障廳網站、新疆人事考試中心網站為2017年自治區區級機關公開遴選和公開選調公務員官方網站。本《公告》確定的時間、地點等，因特殊情況發生變化的，以上述網站公告為準，將不再另行通知。其中：發布職位、網絡報名、成績查詢通過新疆人事考試中心網站進行，公告、公示、政策解答通過新疆黨建網站、新疆人力資源和社會保障廳網站進行。
政策咨詢電話：0991-23980370991-3689924、3689766
考務咨詢電話：0991-4650800
監督電話：0991-12388、12380
附件：
中共新疆維吾爾自治區委員會組織部
新疆維吾爾自治區人力資源和社會保障廳
新疆維吾爾自治區公務員局
2017年9月26日
版權所有:易賢網
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