怒江州社科聯公益性崗位招聘公告
根據工作需要，州社科聯擬面向社會公開招聘公益性崗位工作人員1名，具體事宜公告如下。
一、招聘原則
堅持“公開、公平、公正”的原則組織招聘。
二、招聘崗位
工作崗位根據實際需要分配。
三、招聘對象和條件
1.符合公益性崗位招聘的相關規定，具有怒江州戶籍；
2.連續失業6個月以上的應屆離校未就業高校畢業生或連續失業1年以上未就業高校畢業生；
3.具有普通計劃招生大學專科及以上學歷，年齡在35周歲以下（1990年6月及以后出生）；
4.熟悉計算機辦公軟件操作、有一定寫作能力；
5.政治堅定、遵紀守法、作風正派、健康向上，具有較強的保密意識和保密觀念，無任何違紀違法不良記錄，具有較強的事業心和責任感。
6.有在行政事業單位辦公室工作經歷者、有勞動能力的殘疾人、零就業家庭人員優先。
四、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名時間：2025年6月6日—6月12日（法定節假日除外），上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。
2.報名地點：怒江州州級行政中心A219室，聯系電話：0886—3990886，聯系人：左麗祥。
3.報名材料
報名時，應聘人員應提交下列材料：報名表，本人身份證、畢業證、學位證、居民戶口簿、《就業創業證》或《就業失業登記證》及殘疾人證原件（殘疾人提供），同時提供以上材料復印件1份和個人近期一寸照片2張及相關證明材料。
4.資格審查
現場報名的同時進行資格審查，州社科聯審查完后報州人力資源和社會保障局對應聘人員信息進行核實，審核是否符合報名的資格條件。
（三）面試（時間地點另行通知）
招聘采取現場面試的方式進行，面試評委由州社科聯相關人員組成。面試主要測試應聘人員的綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變等能力。
（四）考察
按成績排名，從高到低的順序確定考察對象。同時核實考察對象是否符合規定的報名資格條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確。如出現考察不合格的，按照綜合成績排名進行遞補。
（五）聘用
經過面試、考察、體檢合格后，確定公示錄用人選，辦理聘用手續。
五、使用和管理
（一）簽訂《勞動合同》。公益性崗位工作人員按照《勞動合同法》的規定簽訂勞動合同，勞動合同實行三年一簽，試用期為一個月，試用期滿考核合格者予以簽訂勞動合同。
（二）勞動合同簽訂后，按照《勞動法》《勞動合同法》的規定對公益性崗位進行管理。
（三）公益性崗位工作人員在勞動合同期內因特殊原因需要離崗的，依照《勞動合同法》和州人力資源和社會保障局的有關規定解除勞動合同。
六、工資待遇
公益性崗位工作人員由單位發放工資，月工資總額不低于怒江州最低工資標準。
七、招聘監督
本次招聘全程由怒江州人力資源和社會保障局進行復審、監督。
怒江州社會科學界聯合會
2025年6月6日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/gf3DM9j8-kuIMhA5YHojAA
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